När företag vill förbättra lönsamheten riktas blicken ofta mot försäljning, inköp och personalkostnader. Men en faktor som ofta förbises är arbetsmiljön – och då särskilt inomhusklimatet. Hur medarbetarna mår och presterar påverkar direkt resultatet, och luften de andas spelar en större roll än många tror.
Sjukfrånvaro kostar mer än man tror
Varje sjukdag kostar arbetsgivaren pengar i form av sjuklön, vikarier och förlorad produktion. Beräkningar brukar landa på att en sjukdag kostar en betydande del av en månadslön för en genomsnittlig anställd. Att minska antalet sjukdagar, även marginellt, kan därför ge stora besparingar över ett år.
Luftens betydelse för hälsa och prestation
Dålig luftkvalitet i kontor och produktionslokaler kan leda till trötthet, huvudvärk, koncentrationssvårigheter och irriterade luftvägar. Höga halter av koldioxid och partiklar påverkar också förmågan att fatta beslut och lösa problem. Studier har visat att bättre ventilation och renare luft kan höja produktiviteten märkbart – något som snabbt syns i sista raden.
Investering i stället för kostnad
Att förbättra ventilation, byta till effektivare filter eller installera luftrening ses ofta som en utgift. Men om man räknar med minskad sjukfrånvaro, färre misstag och högre effektivitet blir det i många fall en lönsam investering. Energieffektiva lösningar kan dessutom sänka driftskostnaderna jämfört med äldre system.
Attraktiv arbetsgivare
En god arbetsmiljö är också ett konkurrensmedel när det gäller att rekrytera och behålla personal. Medarbetare som trivs stannar längre, vilket minskar kostnaderna för rekrytering och introduktion.
Så kommer du igång
Börja med att mäta inomhusklimatet – temperatur, luftfuktighet, koldioxid och partiklar. Gå sedan igenom ventilationssystemet och filterbyten. Genom att följa upp sjukfrånvaro och medarbetarnas upplevelse kan du se vilken effekt åtgärderna ger. Ren luft är helt enkelt god ekonomi.